延迟退休表(延迟退休年龄对照表)

内容来源：云川SEO更新时间：2024-05-05 00:47:11

人力资源和社会保障部养老保险司相关负责人介绍说，我国人均预期寿命已从新中国成立初期的40岁左右提高到了2019年的773岁，但是新中国成立初期确定的男性60岁、女干部55岁、女职工50岁的法定退休年龄，近70年未有调整。 “与‘十三五’相比，这次规划建议强调实施，就是要真正‘动’起来，从顶层设计到付诸行动，提高法定退休年龄是大势所趋。 ”中国社科院世界社会保障研究中心主任郑秉文说。中山大学岭南学院金融系教授彭浩然认为，延迟退休是有效应对人口老龄化的现实需要。过早退休容易造成人力资源浪费。从国际横向比较，我国现行退休年龄也明显偏低。人社部资料显示，近年来，美国、德国、日本等都将法定退休年龄逐步提高到了65岁甚至更高。人社部发布的《人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划》明确提出，延迟退休工作实施的原则是“ 小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾 ”。即”每年延迟几个月或每几个月延迟1个月。 ”郭嘉通过每年只延长几个月的退休时间的方式，让涉及到延迟退休的70-90后人员经过多年过渡后逐步达到65岁退休的法定退休年龄。根据这份退休年龄推演表，可以大致计算自己的退休年龄：即从2025年开始，男性的退休年龄每过一年往后推迟2个月。女性则是往后推迟4个月或6个月。经过30年，也就是2055年，男女性均65岁才能退休。那么70后/80后/90后均会受到延迟退休的影响。其中：部分70后还能在60岁退休，80后要到63岁才能退。 90后最惨，基本上都要65岁才能退休了。2021-12-13 40 来源：澎湃新闻ⷦ𞎦𙃥𗂷政务字号人社部公布了《人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划》：规划中透露一组数字：人口老龄化程度持续加深，“十四五”期间新退休人数将超过4000万人，劳动年龄人口净减少3500万人，社会保障制度的可持续发展面临挑战。今年以来延迟退休政策屡屡被提及，已经被写入“十四五”规划和2035年远景目标纲要，其中关于提前退休改革动向，人社部权威专家给出明确原则！ “十四五”规划和2035年远景目标纲要明确提出，按照“小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾”等原则，稳妥实施渐进式延迟法定退休年龄。小步调整每年延迟几个月或每几个月延迟1个月延迟退休最早出现在2016年7月人社部印发的“十三五”规划纲要中。按照当时的时间表，渐进式延迟退休年龄政策具体方案会在2017年向社会正式公布，预计2021年正式实施。时任人社部社会保障研究所所长金维刚等曾就延迟退休的政策作了解释说明。延迟退休迎来了最新消息！ 3月13日，新华社发布《中华人民共和国国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》，其中提到：综合考虑人均预期寿命提高、人口老龄化趋势加快、受教育年限增加、劳动力结构变化等因素，按照小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾等原则，逐步延迟法定退休年龄，促进人力资源充分利用。 “小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾”分别指的是什么？接下来到底怎么改？新华社记者专访了人社部中国劳动和社会保障科学研究院院长金维刚。权威专家解读：不会一步到位，个人有选择空间小步调整：每年延迟几个月或每几个月延迟1个月2022年党的二十大召开，2022年年底中央经济工作会议召开，两个重要会议均明确提出要求，渐进式延迟退休方案或于2023年公布，并于2025年正式实施，到2055年前后实现65岁男女同龄退休。 01 关于渐进式的延迟退休所谓渐进式，就是给一个时段，比如2025年-2055年有效的、可推动实施的延迟退休方案主要体现在以下五个方面：一是保证基金平稳运行，保障统筹基金、个人账户基金收支平衡，保障制度能抵御人口老龄化带来的基金缺口问题；二是保证参保人员、退休人员结构合理，制度内抚扶养比能保障制度正常运行；三延迟退休有利于积极应对人口老龄化金维刚表示，“十四五”规划和2035年远景目标纲要明确指出，延迟法定退休年龄主要是基于4个方面的考虑，即人均预期寿命提高、人口老龄化趋势加快、受教育年限增加、劳动力结构变化。我国人均预期寿命已由新中国成立初的40岁左右提高到2019年的773岁，其中与退休年龄直接相关的城镇居民人均预期寿命已超过80岁。与之相对照的是，我国职工法定退休年龄1951年确定后，70年没有调整。因此，有必要根据人均预期寿命的提高对退休年龄制度进行适当的调整，使两者能够科学匹配。 2019年底我国60岁及以上人口占总人口比重已达到181%，预计“十四五”时期老年人口将突破3亿。延迟退休的2种方案国家关于延迟退休的正式方案并未公布，目前社会各界认为以下2种方案实施的可能性较大：方案以时间为限，每年设置不同的退休年龄。我们以2025年-2055年实现65岁男女同龄退休为例来看，自2025年起，目前适用60岁退休的人员每年延退2个月。目前适用55岁退休的人员每年延退4个月，目前适用50岁退休的人员每年延退6个月，最终到2055年，就能实现65岁男女同龄退休。大家可以根据退休年龄推演表，大致计算自己的退休年龄：延退休对普通人有什么影响呢？工作时间延长按照现行的退休政策：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁，就可以退休并领取养老金，享受晚年生活。